2013年3月16日，京能后勤公司召開了2013年工作會暨一屆一次職代會。集團(tuán)副總經(jīng)理、公司董事長劉國忱，集團(tuán)工會主席李迅，京能后勤領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員和廣大職工代表出席了本次會議。會議由公司黨委書記康龍主持。
會議首先傳達(dá)了集團(tuán)2013年工作會精神。大會聽取并表決通過了京能后勤公司總經(jīng)理郭德彪所作的《調(diào)整結(jié)構(gòu) 穩(wěn)中求進(jìn) 提升管理 務(wù)實前行 全面開創(chuàng)京能后勤科學(xué)發(fā)展的新局面》的工作報告。大會同時聽取并表決通過了公司紀(jì)委書記、工會主席賈權(quán)勝所作的《圍繞企業(yè)中心 深化民主管理 為全面開創(chuàng)京能后勤科學(xué)發(fā)展新局面而努力奮斗》的工會工作報告。大會還表決通過了公司2012年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況報告決議、2012年度職工福利情況報告決議、2012年度工會經(jīng)費(fèi)使用情況報告決議以及《集體合同》決議。
大會對獲得2012年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人稱號的單位與個人進(jìn)行了表彰；企業(yè)方首席代表郭德彪與職工方首席代表賈權(quán)勝簽訂了《集體合同》；公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與所屬各單位負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《2013年度經(jīng)營管理目標(biāo)考核責(zé)任書》。
集團(tuán)工會李迅主席全面闡述了職工代表大會的重要意義，結(jié)合集團(tuán)總經(jīng)理工作報告和黨委工作報告，李主席又點評解讀了公司總經(jīng)理工作報告，對公司2012年取得的成績給予充分肯定。
集團(tuán)副總經(jīng)理、公司董事長劉國忱作講話。在對公司2012年工作成果給予高度認(rèn)可的同時，對公司提出希望：一是要高度重視隊伍建設(shè)；二是要創(chuàng)新盈利模式；三是要加快科技環(huán)保和石灰石產(chǎn)業(yè)的發(fā)展；四是要積極爭取外部優(yōu)惠政策；五是要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
上一條 ：集團(tuán)加強(qiáng)電力能源基建管理制度的落實
下一條 ：深圳鈺湖：強(qiáng)化規(guī)范管理，夯實安全基礎(chǔ)
