5月18日至23日，電力后勤公司全體財務(wù)人員參加了集團ERP財務(wù)系統(tǒng)及海波龍預(yù)算合并系統(tǒng)培訓(xùn)。培訓(xùn)前后，公司財務(wù)部做好課前、課上、課后各項工作，落實培訓(xùn)精神、強化學(xué)習(xí)效果、提升工作水平。
課前找問題 有的放矢參訓(xùn)
財務(wù)人員在培訓(xùn)開班前積極備足功課，認真梳理系統(tǒng)使用中存在的問題和工作中的難點，針對公司涉及行業(yè)廣、業(yè)務(wù)多、項目分散的特點做了專題研究，希望在學(xué)習(xí)過程中找到答案，尋求解決方法。
課上解疑惑 虛心求教提升
培訓(xùn)過程中，全體參訓(xùn)人員認真聽講、勤加思考，通過老師對系統(tǒng)操作的演示和理論講解，增進了大家對兩大系統(tǒng)的深刻認識。從老師對工作中一些共性問題的解答，獲得了很多解決問題的方法。除此之外，大家就個別難點問題向老師虛心請假，解決了諸如應(yīng)付賬款二級科目下供應(yīng)商合并、非新購入固定資產(chǎn)由其他單位轉(zhuǎn)入的SAP賬務(wù)處理方法等問題，推動工作的同時也開拓了工作思路。
課后有專攻 溫故知新精通
培訓(xùn)結(jié)束后，財務(wù)部針對培訓(xùn)及考試中突顯的問題，做了學(xué)習(xí)計劃，結(jié)合集團財務(wù)培訓(xùn)課件，將利用業(yè)余時間開展專題培訓(xùn)，對預(yù)算、報表、賬務(wù)處理等專業(yè)進行有針對性的學(xué)習(xí)，通過分析研討、集體商議，進一步解決工作中的問題，并在“780練習(xí)賬套”中反復(fù)實踐，理論結(jié)合實際，鞏固學(xué)習(xí)成果。
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