3月20日下午，內(nèi)蒙古華寧熱電有限公司在辦公樓三層會議室，召開了2014年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會情況通報會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、黨員、部分職工代表共35人參加了會議。會議由公司總經(jīng)理杜寶忠主持。
會上，公司紀(jì)委書記、工會主席馮繼滿通報了公司2014年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的準(zhǔn)備及召開情況，通報了集團(tuán)第二指導(dǎo)組組長薛武對本次民主生活會的點(diǎn)評，并詳細(xì)介紹了領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員存在的主要問題以及下一步的整改方案。
公司總經(jīng)理杜寶忠在講話中強(qiáng)調(diào)：領(lǐng)導(dǎo)班子制定的5項(xiàng)，共計15條整改措施，班子成員制定的28項(xiàng)，共計64條整改措施，要認(rèn)真抓好任務(wù)分解和組織協(xié)調(diào)工作，要強(qiáng)化責(zé)任意識、協(xié)作意識，形成整改工作的合力。要以職工群眾的滿意度和是否促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，作為衡量整改工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，讓廣大職工群眾看到各項(xiàng)整改工作的實(shí)效。最后，杜總就鞏固會議成果、落實(shí)整改方案提出四項(xiàng)要求：一是強(qiáng)化政治意識，嚴(yán)肅政治紀(jì)律，主動適應(yīng)黨內(nèi)政治生活的新常態(tài)；二是強(qiáng)化主體責(zé)任，全面從嚴(yán)治黨，推動作風(fēng)建設(shè)的新常態(tài)；三是落實(shí)整改方案，把反“四風(fēng)”作為一項(xiàng)長期工作抓好、抓實(shí)；四是鞏固民主生活會取得的成果，扎實(shí)做好當(dāng)前工作。
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