京泰發(fā)電公司以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大精神和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議要求，圍繞集團改革發(fā)展目標(biāo)，根據(jù)集團融合改革發(fā)展整體部署，在5月8日集團崗位競聘工作啟動后，公司黨委組織開展了宣貫會，鼓勵夠條件的員工積極參加崗位競聘，積極響應(yīng)集團的崗位公開競聘工作。
宣貫會上，京泰發(fā)電公司黨委高度重視此次集團崗位公開競聘工作，通報了今年以來公司各項改革工作的進展情況，并就本次競聘上崗工作的時間、目的、要求作了簡要的說明。同時，強調(diào)了統(tǒng)籌配置、人崗相宜原則，分層分類、差異化配置原則，平等競爭、擇優(yōu)錄取原則，統(tǒng)籌配置、人崗相宜原則，促進交流、加強融合原則，以人為本、妥善安置原則上下聯(lián)動、平穩(wěn)有序原則。
集團公開競聘宣貫會的召開，吹響了公司啟動競聘工作的號角，值此集團融合改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，京泰發(fā)電公司將按照規(guī)定程序，依次開展相關(guān)工作。做到服務(wù)大局，服從安排，保證各項工作順利、有序地開展下去。
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