6月11日上午，國際電氣公司黨委召開了2018年上半年黨建工作會。公司黨委委員、領導班子其他成員、各黨支部書記、各部門和各分公司負責人、公司團委書記以及黨群干部共計24人參加了此次會議，會議由公司黨委書記、董事長主持。
會上，管理、物資、工程、檢修運行4個黨支部書記匯報了“兩學一做”學習教育、支部建設、黨風廉政建設開展情況以及存在的問題，公司黨委書記、董事長逐一給予點評。接著，公司團委書記匯報團委工作開展情況，黨群工作部部長匯報公司2018年上半年“大黨建”工作開展情況及下半年工作計劃。
隨后，公司副總經理、總工程師等4名領導班子成員逐一匯報了上半年落實黨建、黨風廉政建設、安全生產、維穩(wěn) “一崗雙責”情況。公司紀委書記、工會主席和總經濟師，分別匯報了履行黨委組織委員、紀檢委員職責情況，公司黨委副書記、總經理作為分管黨風廉政建設工作的黨委委員，匯報落實黨風廉政建設責任制情況。
公司黨委書記、董事長做總結講話，他指出，今天的會議不僅是匯報會，也是交流會，各黨支部要借此機會互相學習好經驗、好做法。黨支部抓黨建工作一個是“學”，一個是“做”，支部黨建工作一定要有自身的特色、亮點。對于黨員流動性大的黨支部，要加強管控，保障完成學習任務。他強調，公司全體黨員要認真閱讀習近平總書記所作的《習近平的七年知青歲月》等書籍，學習習近平總書記強烈的政治意識、組織意識、擔當意識和人民情懷，面對公司嚴峻的經營形勢，在業(yè)務拓展上，切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
針對公司下半年黨建工作，他提出三點意見，一要全面落實管黨治黨責任，健全黨建工作責任體系，嚴格執(zhí)行公司《關于落實黨建工作責任制的實施細則》。年底將對照黨建、黨風廉政建設、維穩(wěn)工作目標責任書內容進行考核，切實形成“壓實責任—量化考核—反饋整改”的責任閉環(huán)。領導班子成員要按照公司聯(lián)系點制度的要求，多下基層督導檢查，保證聯(lián)系點黨建、黨風廉政建設、安全和維穩(wěn)各項工作的扎實開展。二要全面提升基層黨組織組織力、黨員戰(zhàn)斗力。各黨支部要認真落實集團基層“黨的建設年”的各項要求，堅持問題導向，查漏補缺，及時整改。要進一步提高支委委員履職能力，定期組織支委委員匯報履責情況。要充分利用好“互聯(lián)網+”模式，提高公司黨建水平。同時，4個黨支部對意識形態(tài)工作負主體責任，要注重收集輿情信息；要做好人才推薦工作，為公司黨委選人用人提供決策依據(jù)。三要全面加強紀委、工會、團青工作。紀檢方面，要持續(xù)推進從嚴治黨，嚴肅招投標紀律，堅持日常監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)紀考核，確保招投標管理制度落實到位。繼續(xù)做好反“四風”工作，將各全資、控股子公司納入全面管控體系內。工會方面，要高度重視職工思想動態(tài)分析和信訪工作，嚴格按照程序處置好來信來訪。團委方面，新一屆團委要立足實際，深入了解和準確把握公司400多名團員青年的群體特征，找準抓手，有的放矢地做好對青年團員的教育管理。要多培養(yǎng)、鍛煉團干部，多發(fā)現(xiàn)青年技術骨干、管理人才，給我們的黨群、經營、技術崗位源源不斷地輸送新生力量。
會后，公司黨委召開2018年第6期中心組學習擴大會，公司黨委副書記、總經理領學了習近平總書記在中國科學院第十九次院士大會、中國工程院第十四次院士大會上的講話精神。公司紀委書記、工會主席領學了中央黨校黨的建設教研部主任、教授張志明所作的《習近平總書記黨建思想的核心內涵》。公司黨委書記、董事長領學了中共中央辦公廳印發(fā)的《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?，他指出，《意見》反復多次強調“擔當”意識，與中紀委開展的“不擔當”“不作為”“亂作為”專項整治一脈相承，提出了新的選人用人標準，要求完善考核評價機制，建立容錯糾錯機制，做好“三個區(qū)分”。他強調，集團的融合改革，對我們來說是挑戰(zhàn)，也是機遇，要緊緊抓住。公司廣大黨員干部要增強適應新時代發(fā)展要求的本領能力，以實干踐行責任擔當。各部門、各分子公司要加快融合進度，積極拓展集團內部業(yè)務，取保完成公司全年各項目標任務。
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